1.  지원자격
   -  고정익 비행시간 총 1,000시간 이상인 자 (군경력 기준이며, 후방석 비행시간 제외)
   -  국내 자격증명 (CPL, MEL, IFR, 항공영어 4등급 이상, 항공무선통신사 면장) 소지자 (취득 조건부 지원 가능)
   -  항공안전법 시행규칙 제 92조에 정한 신체상 결격 사유가 없는자
   -  해외여행에 결격 사유가 없는자
   - 2025 년 연중 입사 가능자 우대
 
2.  지원방법 :  아시아나항공 채용 홈페이지 (https://flyasiana.recruiter.co.kr)를 통한 인터넷 접수
                    ※   우편, 이메일 및 방문 접수는 실시하지 않습니다.
 
3.  전형절차 :  서류심사 → 지식심사/영어구술/ATC평가/인성검사 → 기량심사 → 임원면접 → 신체검사
 
4.  제출서류 (기량심사 시 제출)
    -  비행경력증명서
    -  군전력조사서
    -  최종 학력 졸업증명서 (*석사 이상 학위 소지자는 대학 이상 전 학력)
    -  국내 자격증명 (*CPL, MEL, IFR, 항공영어구술능력증명, 항공무선통신사 면장)
 
5.  기타사항
    -  세부 전형일정은 전형단계별 합격자에게 별도 안내 예정입니다.
    -  지원서에 허위 사실을 기재하거나 신원조사 등 결격사유가 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
    -  국가보훈대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다. (취업지원 대상자 증명 발급 필요)
    -  제출서류에 대해서 발급기관에 추가적인 확인을 요청할 수 있습니다.
    -  제출서류는 채용 목적 이외에는 사용하지 않습니다. 최종합격 발표일로부터 14일 이내에 아시아나항공
      ' 채용서류 반환 청구 신청서'를 작성, 제출 시 2주 이내에 등기우편으로 발송됩니다. 신청기간 경과
      시 반환되지 않은 서류는 즉시 파기하며, 최종합격자는 제출서류 반환을 신청하실 수 없습니다.
        ※   채용서류 반환청구서 제출처 :  recruit@flyasiana.com
        ※   채용서류 반환청구서 다운로드 : 아시아나항공 채용 홈페이지 > 채용정보 > 공지사항
 
6. 문의처  : 아시아나항공 인사팀 / aaip@flyasiana.com